採用情報
RECRUITMENT
海外へ挑み、現地で学ぶ。
あなたの成長は、国境を超えていく。
あなたの成長は、国境を超えていく。
豊かな暮らしを世界へ
MESSAGE
私たちは1950年、戦後復興の神戸で「貿易振興の一翼を担う」という想いから創業しました。以来、大手商社がまだ関心を寄せていなかった地域に挑戦し、繊維・産業機械・家電などを世界へ届けることで、人々の暮らしを支えてきました。
これからの私たちが目指すのは、世界の多様な文化やニーズを尊重しながら、新しい豊かさを創り出すこと。あなたの挑戦が、世界の未来を変える。私たちと一緒に、豊かな暮らしを世界へ届けていきませんか。
これからの私たちが目指すのは、世界の多様な文化やニーズを尊重しながら、新しい豊かさを創り出すこと。あなたの挑戦が、世界の未来を変える。私たちと一緒に、豊かな暮らしを世界へ届けていきませんか。
代表取締役社長 横山 博
私たちの強み
OUR STRENGTHS
75年以上の実績
1950年の創業以来、日本企業にとって参入が難しい中東・アフリカへの輸出に携わり、お客様の海外展開を支援しています。
安定性
大手メーカーから厚い信頼を得て、75年以上にわたり日本製品を中東・アフリカをはじめとした各国へ輸出。安定した経営基盤があります。
地域での強み
中東・アフリカ市場に特化し、現地の商習慣に精通、現地顧客と長年の信頼関係を築いています。
職場環境
風通しがよく若手の意見も通りやすいです。
東京勤務の場合は海外駐在も年齢を問わず経験できます。
*海外駐在は海外営業職のみ
*海外駐在は海外営業職のみ
太洋物産で働く人たち
COLLEAGUES
海外営業（南ア駐在）
「海外で働きたい」「異文化の中で挑戦したい」
――そんな想いを持つ方に、太洋物産はぴったりの会社です。
――そんな想いを持つ方に、太洋物産はぴったりの会社です。
T.O（2020年入社）
海外営業（南アフリカ駐在）
海外営業（南アフリカ駐在）
所属：営業第一部 / アフリカ担当
前職：衣料製造小売業 営業職（店舗責任者）
専攻：国際政策学科（地域開発）
前職：衣料製造小売業 営業職（店舗責任者）
専攻：国際政策学科（地域開発）
学生時代の留学経験から国際的な業務に興味を持ち、海外駐在ができる環境に惹かれて入社しました。
面接で出会った先輩・上司たちが全員駐在経験があり、これから自分がなるであろう駐在員への理解力が高いことも決め手でした。
駐在前の出張研修を経て、現在は南アフリカ共和国ヨハネスブルグへ駐在し、支店長として現地での営業・マーケティング業務を担当しています。
■やりがい、成長したなと感じることは？
日本で学んだことや現地での実践経験を活かし、顧客の期待を超える+αの価値を提供できたことにやりがいを感じます。
駐在を通じて現地市場への理解が深まり、提案に説得力を持たせられるようになりました。
停電でプレゼン資料が使えない中、口頭で説明をやり切った経験が顧客に評価されたことも印象的です。
■休日はどのように過ごしていますか？
自宅から車で二時間ほどの場所に国立公園があるので、早朝に出発しセルフドライブでのサファリを楽しみます。夕方には帰宅し、その日に遭遇した野生動物の写真を眺めながら、ワインとチーズを嗜みます。
■入社を考えている方へメッセージ
海外駐在は華やかに見えるかもしれませんが、実際には困難も多くあります。しかし、それを仲間と一緒に乗り越えたときの喜びは格別です。
経験豊富な先輩たちのサポートがあるので、安心して挑戦できる環境があります。
海外駐在に興味はあるけれど不安も大きい、という方でも是非 太洋物産での新しい挑戦を検討してください。
顧客は夕方前に退勤することが多いため、
残業は少なくワークライフバランスも良好です。
残業は少なくワークライフバランスも良好です。
福利厚生
EMPLOYEE BENEFIT
ワークライフバランス
基本の勤務時間は
9:00〜17:00
残業はほとんどありません
*うち休憩１時間
残業はほとんどありません
*うち休憩１時間
完全週休二日制
土日祝休み、夏季・年末年始休暇
*駐在中は現地のカレンダー通り
*駐在中は現地のカレンダー通り
各種休暇
取りやすい有給休暇、傷病休暇、慶弔休暇あり
各種手当
交通費全額支給、出張手当、扶養手当、役職手当あり
駐在中の住居・光熱費等は会社負担
駐在中の住居・光熱費等は会社負担
各種制度
退職金制度、
産休育休取得実績あり
産休育休取得実績あり
昇給年１回、賞与年２回
昇給年1回（4月）
賞与年2回（7月、12月）
賞与年2回（7月、12月）
各種保険完備
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入
時差通勤・在宅勤務
時差通勤制度、在宅勤務制度を導入しています
*在宅勤務制度は東京のみ
*在宅勤務制度は東京のみ
各種補助
健診・人間ドック費用、
旅行宿泊費、インフルエンザ予防接種、家庭用常備薬購入補助あり
教育制度
EDUCATION SYSTEM
新入社員研修
貿易の基礎知識を学んだ後、先輩社員によるOJTで実務により貿易の一連の流れを習得。未経験からでも安心です。
現場研修
港湾での見学講習やメーカー様主催の取り扱い製品勉強会、展示会への参加、海外駐在員同行の海外出張*など、実際の現場で実践的に学べます。
*海外営業職
*海外営業職
よくある質問
F A Q
-
中東・アフリカ、アジアを中心に、電化製品や機械部品、食品など幅広い商材を扱っています。
国際色が豊かで、多様な文化やビジネスに触れられる環境です。 -
入社時点で高い英語力は必須ではありません。
実務の中で英語に触れる機会が多く、日々の業務を通じてスキルアップできます。
自主的に語学学習を継続している社員も多いです。 -
入社時に必須としている資格はありません。
-
海外営業（東京）は業務内容や経験に応じて、出張や駐在のチャンスがあります。
若手のうちから海外プロジェクトに関わる機会もあります。 -
入社後はOJTを中心に、先輩社員が丁寧にサポートします。業務に必要な知識や貿易実務も一から学べます。
-
はい。年次に関わらず、良いアイデアや意見は出しやすい雰囲気があります。
若手社員も自分の提案を実現させるチャンスがあります。 -
貿易事務（神戸）と営業事務（東京）は転勤なし、海外営業（東京）採用の方のみ海外駐在の機会があります。
-
はい。アラビア語、韓国語など得意な言語を活かして仕事をしている社員もいます。
-
本人の希望・適性・会社の方針を踏まえて決定します。入社後の成長や挑戦意欲によって担当範囲が広がることもあります。
募集要項
DETAILS
募集職種
海外営業（東京）、営業事務（東京）、貿易事務（神戸）
勤務地
神戸本社、東京支店、海外拠点（サウジアラビア・ドバイ・南アフリカ）
勤務時間
基本は9:00〜17:00（休憩1時間、時差通勤制度あり）
※駐在中は、海外拠点によって異なります。
※駐在中は、海外拠点によって異なります。
休日休暇
土日祝（完全週休2日制）、夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 等
※海外拠点でも完全週休2日制となります。現地の取引先の都合によって休日曜日が異なります。また、現地では新年や祝日などが異なります。
※海外拠点でも完全週休2日制となります。現地の取引先の都合によって休日曜日が異なります。また、現地では新年や祝日などが異なります。
福利厚生・待遇
各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
交通費全額支給
各種手当／出張、扶養、役職
各種制度／退職金、社員持株、財形貯蓄
交通費全額支給
各種手当／出張、扶養、役職
各種制度／退職金、社員持株、財形貯蓄
応募資格
未経験歓迎、35歳まで
基本的な英文法が理解できるレベルの英語力をお持ちの方
※若年層の長期キャリア形成の観点から、年齢を制限した募集を行なっています。
基本的な英文法が理解できるレベルの英語力をお持ちの方
※若年層の長期キャリア形成の観点から、年齢を制限した募集を行なっています。
雇用形態
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません
※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません
給与
経験・能力に応じて決定
月給24万円～30万円 ＋ 賞与年2回（7月、12月）、昇給年1回（4月）
※海外駐在中、社宅の住居費・光熱費等は会社が負担。
月給24万円～30万円 ＋ 賞与年2回（7月、12月）、昇給年1回（4月）
※海外駐在中、社宅の住居費・光熱費等は会社が負担。
現在は募集をしておりません。
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